平原县审计局多维度助力青年审计干部成长

为促进青年干部筑牢理想信念根基，锤炼过硬本领，发扬担当和斗争精神，平原县审计局多维度为干部成长铺好路搭好桥，助力青年审计干部在新时代审计征程上留下无悔的奋斗足迹。

突出“真学”，做到站位有高度。强化思想政治建设，持续巩固深化党史学习教育成果，弘扬伟大建党精神，认真学习贯彻习近平总书记关于审计工作的重要讲话和重要指示批示精神，做政治上的明白人。强化廉政教育，坚持把纪律和规矩挺在前面，严格执行审计“四严禁”“八不准”等纪律规定，加大廉政回访等监督检查力度，严格审计程序，规范审计行为，防范审计风险。

突出“善查”，做到工作有力度。持续开展“审计大讲堂”，讲学比练促提升。各项工作对标先进明差距，厘清思路定措施。鼓励年轻人积极参加职称和职业资格考试，持续提升专业水平。依托审计项目做好“传帮带”，由分管领导或审计“老兵”担任组长，青年干部担任主审，在一线传授审计经验，解决审计实践中遇到的问题。积极选派青年干部参加上级审计机关和巡视巡察、纪委办案等抽调任务，强化“以审代训”，实战练兵，在干中学、学中干。

突出“会说”，做到沟通有温度。沟通贯穿审计全过程，要求审计干部首先要做到谦和，平等的与被审计单位交流，让对方感受到尊重和理解。其次要做到以理服人，尽量用通俗易懂的语言解释清楚工作要求，让被审计单位及相关责任人心悦诚服地接受审计定性和处理。与此同时，要掌握沟通技巧，动之以情，晓之以理，不卑不亢，坚持原则。

突出“勤写”，做到思考有深度。将年度审计科研和信息宣传等工作目标任务，进行细化分解，落实责任到个人，主要负责人定期督导工作进度，完成情况纳入个人年度考核，引导审计人员多思、多想、多写，不断提高自身的辩证思维能力、系统分析能力、总结概括能力。(张莎)

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